La minería continúa consolidándose como uno de los pilares de la economía de Catamarca, al incrementar su participación en el empleo privado registrado y sostener su impacto en la estructura productiva provincial.
De acuerdo con un informe sobre el período 2023-2025, el sector alcanzó en diciembre de 2025 un total de 7.722 puestos de trabajo entre empleo directo e indirecto. Del total, 2.888 corresponden a empleo directo (37,4%), mientras que 4.834 puestos (62,6%) se generan de manera indirecta a través de proveedores, servicios, construcción y transporte.
El dato relevante es que, en un contexto de caída del empleo privado total —con una pérdida cercana a los 4.000 puestos en la provincia—, la minería logró aumentar su participación del 7,5% al 8,1%, consolidando su estabilidad frente a otros sectores.
De la caída a la estabilización
El análisis muestra que durante 2024 el sector atravesó una etapa de ajuste, vinculada principalmente a la finalización de obras civiles en proyectos mineros, especialmente de litio, con un piso de empleo registrado entre julio y agosto de ese año.
Sin embargo, hacia fines de 2024 y durante 2025, la actividad inició una fase de estabilización, con recuperación del empleo directo, considerado el más estable y con mejores niveles salariales. La reducción de casi 2.000 puestos indirectos respecto de 2023 se explica por la finalización de grandes obras de infraestructura.
Impacto en la economía provincial
Uno de los principales aportes del sector es su efecto multiplicador sobre otras actividades. El empleo indirecto se distribuye en construcción (34,3%), servicios (29,6%), seguridad (10,8%), servicios mineros (10%), transporte (6,6%) y gastronomía (5,7%).
Este entramado evidencia que la minería funciona como un motor económico que dinamiza cadenas de valor vinculadas a infraestructura, logística y consumo local. En términos concretos, por cada empleo directo se generan 1,7 empleos indirectos en la provincia.
Salarios y dinamización del ingreso
El sector también lidera la generación de ingresos laborales en Catamarca, con una masa salarial mensual superior a los $19.300 millones.
El salario promedio del empleo directo minero alcanza los 2,87 millones de pesos, mientras que el empleo indirecto se ubica en torno a 1,73 millones, ambos por encima del promedio provincial. Además, por cada $100 generados en salarios directos, se suman aproximadamente $87 adicionales en empleo indirecto.
Distribución territorial y desafíos
El 76,6% del empleo minero corresponde a trabajadores locales y se concentra principalmente en el oeste provincial, en departamentos como Andalgalá, Belén, Santa María, Tinogasta y Antofagasta de la Sierra.
Si bien estos distritos se posicionan como polos de empleo, el informe advierte que aún existe una participación significativa de trabajadores de otras provincias, lo que refleja la necesidad de fortalecer la formación técnica local.
En ese sentido, el estudio concluye: "La minería ha superado su fase más crítica de ajuste", y se consolida como uno de los principales motores del desarrollo económico provincial.
De cara al futuro, los desafíos pasan por ampliar la cadena de valor local, fortalecer proveedores catamarqueños, mejorar la capacitación laboral y aumentar la participación de mano de obra local en todos los niveles de la actividad.
Tu opinión enriquece este artículo: